Zašto je samo promocija važna kako bi vas drugi zapazili
Aloa Vera Centar
AVC - Izgledaj bolje, osjećaj se bolje...

Zašto je samo promocija važna kako bi vas drugi zapazili

Zašto je samo promocija važna kako bi vas drugi zapazili

Svi znamo mnogo izvrsnih ljudi koji rade odličan posao, ali njihov doprinos često prolazi nezapaženo jer se slabo promoviraju. Oni su čak i kao lideri skloniji priznati zasluge drugima i zaboraviti se založiti za sebe.

Ponekad ih se čak zanemari kod određivanja onih koji napreduju jer se o njima ne zna dovoljno. Oni smatraju kako će njihov odličan posao biti primijećen, ali to jednostavno nije uvijek slučaj.

Osobe koje su dobre u promoviranju svog rada i svojih doprinosa organizaciji često napreduju i dobivaju zanimljive zadatke.

U današnjem svijetu teško je dobiti priznanje za svoj rad bez samopromocije. Ponekad vaš nadređeni nije u istoj zgradi, gradu ili čak državi kao vi.

Kako promovirate svoj rad ili ideje do kojih dolazite?

Sigurno nije preporučljivo biti netko tko se neprestano hvali svojim postignućima. Treba naći mjeru pri isticanju vlastitih kvaliteta, doprinosa i vještina.

Donosimo nekoliko ideja koje bi vam mogle biti od koristi.

Čak i kad ste vođa tima, ljudi oko vas moraju znati čime ste sve doprinijeli zajednici.


Iskoristite sastanke sa šefom/mentorom

Ako se redovno sastajete s nadređenim, uzmite si neko vrijeme kako biste porazgovarali o postignućima od prošlog sastanka.

Kakav su utjecaj imale vaše inicijative ili vođenje tima kojem ste na čelu. Na što ste ponosni, kome pomažete… Vodite bilješke o postignućima, a one će vam pomoći i pri samo procjeni.


Pronađite sponzora koji poznaje vaš rad

Mnogim je ljudima teško objektivno procijeniti vlastiti doprinos. Ali, svi smo okruženi nekima koji su svjesni svačijih zasluga.

Oni znaju kakav ste vođa i bit će im drago pohvaliti vas ako saznaju da trebate pomoć. Mogu vam biti i odlični izvor preporuka za budući posao.

>> Kako se kvalitetno umrežiti – networking


Izgradite i koristite vlastitu mrežu

Graditi kontakte kroz društvene mreže nije teško. Izazovnije je koristiti ih kako biste ispričali vlastitu priču. Često je teško izaći iz ureda i sastati se s ljudima iz mreže, ali to je jedna od stvari koju mnogi uspješni ljudi čine.

Na sastancima možete podijeliti iskustva sa zadataka, a oni vam možda mogu pomoći izgraditi vanjsku mrežu. Jeste li stručnjak u nečemu? Mogu li drugi iz industrije iskoristiti vaša znanja?

Vaša mreža može vam pomoći baciti svjetlo na vaš rad i promovirati ga.


>> O čemu biste trebali razmišljati prilikom pokretanja biznisa 

Razmislite o mentoru

Kome se u vašoj organizaciji često priznaju zasluge? Što ta osoba poduzima kako bi bila primijećena? Vjerojatno svatko od nas zna nekoga tko je dobar u samo promociji.

Takve se osobe smatra inovativnima ili vizionarima. 

Poziva ih se da predstave vlastite ideje unutar vlastite tvrtke, ali i izvan nje.

Razmislite o tome da tu osobu zamolite da vam bude mentor i podijeli svoje ideje o samo promociji.

Osobe koje su dobre u promoviranju svog rada i svojih doprinosa organizaciji često su promovirane i dobivaju zanimljive zadatke.

Ako ste tiho kompetentni tip, razmislite o tome da izađete iz sjene i svima pokažete da ste dobri i kako doprinosite. Uzmite i sebi barem malo zasluga.

Mentor koji prati i usmjerava vaš profesionalni razvoj vrlo je koristan jer vas uči poslu. Dobar mentor će vam pomoći kvalitetnije obavljati trenutni posao, a može odigrati i ključnu ulogu u vašem unaprjeđenju.

>Prihvatite kritike u radu
Prihvatite kritike u radu i nastojte biti učinkovitiji. Ukoliko se pokažete produktivnim zaposlenikom, primijetit će vas voditelji u svim odjelima s kojima ćete surađivati.

Također, mentor će vam više pomagati ako u vama prepozna potencijal budućeg stručnjaka i suradnika.

>Pokažite inicijativu
Valja imati na umu da za uspješnu karijeru nije dovoljno imati samo uspješnog mentora. Važno je pokazati inicijativu te pronaći motivaciju za trenutni posao.

>Cjeloživotno obrazovanje
Za napredak je potrebno biti svjestan nužnosti cjeloživotne edukacije. Informirajte se koja dodatna znanja i vještine morate steći. Znanja je najbolje stjecati na stručnim seminarima ili tečajevima te čitanjem knjiga, dok vještine stječete iskustvom i primjenom stečene teorije u praksi.

>Timski igrač
Osim toga, važno je biti i timski igrač. Vješta komunikacija i suradnja unutar tima može biti prepoznata od ostalih suradnika i nadređenih koji vas mogu poduprijeti u vašim željama te vam dati novu ulogu u timu.


Znate li što je Mrežni marketing?

KADA IMATE CILJ, POZNAJETE POSTUPAK ZA POSTIZANJE CILJA I SLIJEDITE GA U POTPUNOSTI, KORAK PO KORAK, USPJEH NE MOŽE IZOSTATI!

Negdje ste se pronašli u ovom tekstu? Želite se okušati u MLM-u? Smatrate da imate što je potrebno za uspijeh? Možda ste u pravu… Možda bi ovo bila dobra priča za Vas…

Ispunite anketu, popričajmo o tome… Možda bi se za Vas našlo mjesto u našem timu…

Ispuni anketu, pokreni on-line posao još danas!


Hvala vam što pratite Aloa Vera Centar 

Ako Vam se svidio članak, podijelite ga na društvenim mrežama! 

error: Neće moći! Sadržaj je zaštićen!